华北能源监管局机关党委扎实开展2017年度机关党建述职评议考核

根据《中共国家能源局直属机关委员会关于开展2017年度机关党建述职评议考核工作的通知》要求，华北能源监管局机关党委扎实开展了2017年度机关党建述职评议考核工作。

准备充分。接到国家能源局直属机关党委开展2017年度机关党建述职评议考核工作的通知后，局党组会和机关党委专门召开会议进行安排部署。局机关党委印发《华北能源监管局机关党委关于2017年度机关党建和党风廉政建设述职评议考核工作方案》，确定考核内容、方法步骤、时间安排、工作要求及考核组成员，并及时上报国家能源局直属机关党委。

自查认真。各党支部召开全体党员群众大会对照《华北能源监管局2017年机关党建和党风廉政建设工作要点》和《华北能源监管局机关党建和党风廉政工作考核实施办法》开展自查，对党支部进行自我评价打分，形成自查报告，对党员进行考核评价，并对其他党支部进行评价打分。

考核严格。局考核组到各党支部进行现场考核。考核程序为：党支部书记在全体党员群众大会上述职，党员和群众对党支部和党支部书记年度工作进行面对面评议、背对背打分，考核组现场检查各党支部工作手册和迎检资料、召开座谈会听取党员和群众的意见建议、对各党支部工作完成数量和质量进行客观统计，结合自评、互评分数进行综合评定。

结果慎重。召开机关党委（扩大）会议暨党建工作领导小组会议，听取机关党委副书记述职，审议考核组机关党建述职评议考核情况报告，确认最终考核结果。

下一步，局机关党委将督促各党支部根据考核中发现的问题，认真制定整改方案，列出问题清单、责任清单、整改清单，逐项认真抓好落实。对述职评议考核中发现的党建典型经验、好的做法将进行总结提炼，在全局范围内推广。同时将进一步健全完善党建和党风廉政工作考核实施办法，将平时考核与年终考核、年终考核与“七一”考核、定性考核与定量考核更加科学地结合起来，以考促建，切实增强基层党组织的组织力、凝聚力和战斗力，为推动能源监管工作，为构建绿色低碳、安全高效的能源体系打基础、服好务。